Reviews in rubric real estate

Проработала в компании 5 месяцев, фактическая должность одна, в контракте прописана другая. В отделе работает 2-3 сотрудника, при том что компания сотрудничает с крупными клиентами (гиппо, green, pros...

ОсОО "Монтес Флос", ООО "Тропические растения", ООО "Гарант Технолоджи" - все плоды одного человека! ИП Айнетдинов Марат Раисович из Киргизии постоянно создает новые компании. Стоит сразу задаться воп...

Работал на складе. Склад малюсенький, товар не входит. Лежал на улице, соответственно и работа на улице. Ничего не оборудовано. Туалет на улице. Это просто дикость. Хотя расписывают обещания как в ска...

Компания подойдет для получения бесценного опыта взаимодействия с неблагоприятной корпоративной культурой. Лучшее, что можно сделать, получив этот опыт - уволиться. Данное мнение основано исключител...

Все вакансии были фейковые, компания никого не нанимали. Все люди действовавшие от ее имени никакого отношения к настоящей фирме не имели. Какая то новая схема мошенничества. Уже написано не одно заяв...

От имени компании действуют мошенники, к настоящей компании они отношения не имеют. На сайте компании уже сделали объявление что никого не нанимали. В телеграмме все аккаунты фейковые, HRров также наб...

ООО МАК-ИНВЕСТ Фирма веников не вяжет, только венки) Склад работает на себя отлично. Инвента, прилетает ежемесячно за то,что нет товара в машине,а тебя убеждают в обратном,мы тебе грузили. И при э...

Добрый вечер. Не ведитесь на эту компанию. Очень сладкие условия , заманчивая зп. И якобы большой конкурс на вакансию. Предлагают пройти собеседование в несколько этапов. И все это дистанционно. Через...

Очень хитро! Оклад официально прописывается в трудовом договоре, половина ЗП, которую обещают на собеседовании на руки, а 2я часть зарплаты - называется ‘бонусная часть’ про это нигде не прописано! Во...

Потратила несколько часов на выполнение тестового задания, (дизайн трех разных страниц карточек товаров для маркетплейсов) мне даже не удосужились написать ответ, это полное неуважение к труду дизайне...