Reviews in rubric production and extraction

Компания состоит из 50+ человек. Непосредственно в производстве задействована меньшая часть. Существует как минимум один-два отдела, вообще не задействованных ничем и неспособных на что-либо, только н...

Если все же решите поехать на собеседование - могу вас просветить как это будет! Один в один ощущение, что был в психбольнице, где меня, хорошего, опытного специалиста пытался оценить психически больн...

Компания позиционирует себя как бедная(как это ни странно). Кнауф Гипс Колпино не в состоянии нанять необходимое количество сотрудников для выполнения стоящих перед ней целей и задач. Поэтому перегруж...

В целом не плохая компания. Официальное трудоустройство, зарплата, аванс, отпуск, доставка до работы. Это все соблюдается. И именно на этом работодатель акцентирует ваше внимание на собеседовании. Еле...

Работяги, особенно сварные! В этой конторе виноватыми будете только вы! Не ЫНЖИНЕРА, не тЫхнолог или начальника. Только вы! Есть вриант. Стать подхалимом. Но нормальным, умелым работягам нафига это ну...

Пригласили на собеседование. Созвонились договорились, что через 2 часа подъеду. Когда приехал на место меня встретила девушка и дала заполнить анкету. Когда я спросил, зачем мне заполнять анкету кото...

Подтверждаю предыдущий отзыв моего коллеги!! Жалею что не ушел с ним в прошлом году когда была возможность попасть на другую работу. Начальство не считает сотрудников за людей. Макеева злая баба, нена...

Пришел в эту шаражкину контору по так как мне на год (примерно) нужно было спокойно пожить в Новосибирске. До этого работал на оборон заводах и вагоной промышлености. С первого прихода было ясно, что ...

Земнухова Елена работник отдела кадров, мелкий планктон. Встала не стой ноги разговаривает высокомерно. Отработала в ок не стала пролонгировать договор. С большим трудом выбила у неё свой договор. Нас...

Всё дело в том, что в большинстве строительных компаний (руководители)/мененжиры с очень низкой квалификацией. Много раз замечал в строительстве, зачастую выживает и становится руководителем, не тот к...